Planejamento de aposentadoria

Planejamento de aposentadoria

Planejamento de aposentadoria

Planejamento de aposentadoria

válido também para quem trabalhou na Itália

Talvez você já tenha se feito alguma dessas perguntas:

Você sabe se já tem direito a se aposentar?
Sabe com qual valor vai se aposentar?
Será que esse valor vai ser suficiente?
E se você trabalhar mais 6 meses, será que vai valer a pena?
Tem como eu pagar retroativo para me aposentar mais rápido?

Tudo isso e muito mais, pode ser respondido com o planejamento previdenciário.

No planejamento previdenciário nós avaliamos e organizamos a sua documentaçao fazendo a preparação pré-aposentadoria para garantir que você se aposente de forma mais rápida e recebendo o melhor benefício possível.

Como o processo de aposentadoria exige o cumprimento de uma série de requisitos, é necessário estar atento a cada um deles e dedicar atenção e organização extras para viabilizar o recebimento do benefício de acordo com o que determina a legislação previdenciária e com aquilo que você deseja.

Estão entre os serviços prestados durante o planejamento previdenciário:

Cálculo de tempo de contribuição

Aqui vamos fazer a contagem de todo o seu histórico de contribuição, com investigação de períodos no exterior (Itália, por exemplo), roça (agricultura), tempo em trabalho especial (insalubridade ou periculosidade), etc. Aqui é feita uma análise completa buscando todas as possibilidades.

Como já citamos, esse estudo tem o objetivo de conseguir o melhor benefício com base na análise individual de cada caso. Portanto, os cálculos são minuciosos e levam em consideração informações que não são consideradas por simuladores on-line.

Cálculo do valor do benefício

O objetivo é descobrir qual o valor da sua aposentadoria nas condições atuais, ou seja, com qual valor você vai se aposentar se continuar contribuindo como está fazendo. A partir disso, vamos realizar ajustes e análises a fim de descobrir se vale a pena pagar retroativo, aumentar o valor da contribuição (se for possível) ou até reduzir a contribuição ao INSS, se não valer mais a pena pagar um valor alto (se for possível).

 

Vale lembrar que, quanto mais informações e documentos você tiver em mãos, mais fácil fica mapear a situação previdenciária. Além disso, quanto mais cedo você fizer seu planejamento, mais tempo terá para coletar dados e organizar os seus documentos.

 

Se você trabalhou na Itália, vale muito a pena conhecer também o curso Aposentadoria Internacional Brasil x Itália, acesse pelo link: https://carloslorenzi.com.br/aposentadoria-internacional/

Como dar entrada na Aposentadoria

Como dar entrada na Aposentadoria

Como dar entrada na Aposentadoria

 

Para dar entrada na aposentadoria o ideal é seguir esse passo a passo:

1) Reunir a documentação e fazer uma contagem do tempo de contribuição

Ao fazer isso você descobre se já tem tempo para se aposentar. Ao contratar um especialista você descobre também qual o melhor benefício para você, quando ele estará disponível, isto é, quando você preencherá os requisitos para recebê-lo. Neste momento é feito um planejamento previdenciário que permite também projetar o valor da aposentadoria. Preenchenndo os requisitos, vamos ao passo 2;

2) Regularizar o Cadastro no INSS

Caso sejam encontradas inconsistências no CNIS (cadastro nacional de informações sociais), deve-se proceder à sua correção, seja para regularizar tempo da carteira de trabalho, incluir tempo de trabalho rural, ações trabalhistas, reconhecer tempo especial (insalubridade e periculosidade), etc. Este serviço pode ser feito ao mesmo tempo que o requerimento da aposentadoria, porém pode fazer atrasar bastante a concessão do benefício.

3) Fazer o agendamento do benefício.

Com toda a documentação em mãos e com o cadastro corrigido, basta fazer o agendamento pelo site do inss ou pelo telefone 135 e levar a documentação.

Dica importante: O melhor é contratar uma advogado especialista que poderá fazer o planejamento previdenciário, a correção do CNIS e dar entrada no melhor benefício. Somente assim, você conseguirá a melhor aposentadoria sem passar por transtornos. Além disso, atualmente o INSS encontra-se com defasagem de funcionários o que torna o atendimento presencial bastante precário e lento. Com a assessoria de um advogado o processo fica muito mais ágil.

Ficou com dúvidas? Mande um email para [email protected] ou comente abaxo:

A verdade sobre o défict da previdencia social

A verdade sobre o défict da previdencia social

A verdade sobre o défict da previdencia social

Muito se fala sobre o défict da previdência social, levantando a questão sobre a insustentabilidade do sistema que poderá vir a criar prejuízo e insegurança para os trabalhadores que estão sem saber como será o seu futuro quanto à aposentadoria.

O viés que se utiliza para analisar a questão da previdência social é sempre do ponto de vista econômico, mas do ponto de vista de um governo incompetente e endividado. Não do ponto de vista econômico em termos de geração de emprego e renda, de sustentabilidade das empresas à longo prazo, de diminuição de tributos ou até mesmo, em termos de aposentadorias com rendas altas.

A verdade é que a previdência social faz parte da Seguridade Social e esta é baseada no princípio da diversidade da base de financiamento, que significa que toda a sociedade sustenta esse projeto social que é a seguridade como um todo. Essa diversidade de base de financiamento abrange o que os trabalhadores pagam sobre o seu trabalho, o que as empresas pagam quando contratam trabalhadores (empregados ou autonomos), bem como o que as empresas pagam sobre o seu lucro e faturamento. Além desses existe também a tribução sobre os concursos de prognósticos.

Além disso, a própria Constituição Federal autoriza a desvinculação de receitas da seguridade social, o que permite ao governo federal, retirar da seguridade social 30% do que ela arrecada para gastar como quiser. No ano de 2019 essa desvinculação atingiu o patamar de R$ 606.056.926.691,00 (seiscentos e seis bilhões, cinquenta e seis milhões, novecentos e vinte e seis mil, seiscentos e noventa e um reais), nos termos do Decreto 9.699 de 08 de fevereiro de 2019.

Portanto, a seguridade social tem 600 BILHÕES sobrando só no ano de 2019! Como é que pode faltar dinheiro? Pelo contrário, o valor das aposentadorias poderia ser bem maior e os tributos que as empresas pagam poderiam ser bem menores.

Por Carlos Lorenzi